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PGR Psicossocial: o documento exigido pela NR-1

O PGR Psicossocial é a parte do Programa de Gerenciamento de Riscos dedicada especificamente aos fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho. Desde a atualização da NR-1, toda empresa com empregados CLT precisa incluir essa análise no seu PGR.

O que é o PGR Psicossocial

O PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) é o documento central da gestão de segurança e saúde no trabalho, exigido pela NR-1. Com a inclusão dos fatores de risco psicossociais, o documento passou a exigir a mesma estrutura técnica já aplicada a riscos físicos, químicos e biológicos, agora também para fatores como sobrecarga, pressão excessiva, falta de autonomia e assédio.

O que o PGR Psicossocial precisa conter

Metodologia utilizada

O instrumento usado para avaliar os riscos (recomenda-se o COPSOQ-BR, validado cientificamente) e a justificativa técnica da escolha.

Inventário de Riscos

Cada dimensão avaliada com risco identificado, incluindo o agente causador, os possíveis danos à saúde, o grupo de trabalhadores exposto, a probabilidade e a severidade do risco.

Plano de Ação

As medidas concretas para mitigar cada risco identificado, com responsável, prazo e indicador de sucesso mensurável.

Cronograma de monitoramento

A periodicidade com que a avaliação será repetida, geralmente semestral ou anual, para acompanhar a evolução dos riscos ao longo do tempo.

Fundamentação legal

As referências normativas que embasam a avaliação, incluindo a própria NR-1 e legislações correlatas.

Quem elabora o PGR Psicossocial

Profissionais tecnicamente habilitados, como psicólogos organizacionais, técnicos e engenheiros de segurança do trabalho, ou consultores de SST capacitados. O documento deve ser assinado pelo responsável técnico, com identificação do nome e registro profissional. Veja em detalhe quem pode fazer a avaliação de riscos psicossociais.

Como o PGR Psicossocial se conecta ao diagnóstico

O documento não nasce do zero: ele é a consolidação técnica dos resultados de uma avaliação prévia, tipicamente conduzida por meio de um questionário validado como o COPSOQ-BR, aplicado de forma anônima aos colaboradores. Entenda também a estrutura do inventário de riscos.

Do diagnóstico ao PGR Psicossocial completo, em minutos

O NR1 Flow calcula os riscos automaticamente a partir do COPSOQ-BR e gera o PGR completo com inteligência artificial, incluindo inventário de riscos, plano de ação e fundamentação legal, prontos para sua revisão e assinatura.

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